招聘人数：1 人
性别要求：不限性别
1、制订公司商品品类规划 2、制订公司年度及月度商品销售毛利 3、制订部门年度/月度费用及资金预算 4、负责合作单位各项协议及合同的签订 5、负责各类特殊商品的标准制订、目录整理及下发 6、负责各类型门店商品陈列图及商品配置目录 7、负责部门内部各项制度及流程的制订 8、负责开票组工作的正常开展 9、负责各项商品及采购工作的开展 10、负责公司商品信息的准确及价格合理 11、负责部门内部人员的培训及梯队建设 12、负责供应商管理 13、负责门店各项商品方面工作的指导及配合工作 14、完成上级交办的其他工作任职资格：1、大专以上学历，医药相关专业；2、3年以上药品管理工作经验；3、有良好的职业道德及素养，能承受一定工作压力；4、熟悉采购流程，具有良好沟通能力、谈判能力及成本意识；5、熟悉药品管理法、GSP条款及采购、商品管理方面等知识：
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