招聘人数:5 人
性别要求:不限性别
1、 协助店长带领团队完成销售任务,冲刺目标任务;2、 协助店长负责店面货品、财产设备、顾客和员工的安全3、 协助的店长完成门店现场运营管理4、 负责传达公司的宗旨和目标,做好承上启下任职要求:1、 年龄24岁以上32岁以下2、 大专及以上学历3、 ***身高170以上,***身高158以上4、 热爱零售销售工作并计划长期在零售行业发展5、 有一定的零售团队管理工作经验晋升方向:储备店长- -- -店长,储备店长期间在优秀门店店长门店储备学习储备期过后转门店独立店长薪资及福利:储备店长期间底薪:2000 绩效提成,保底4000储备期合格后参与零售店长考核方案(全年收入8万 )工作地点:储备期间:成都太升路区域门店,储备期过后工作范围大成都(028)范围内门店。
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